Miles Rinaldi er invitert til å åpne konferansen. Han er regnet som en IPS nestor internasjonalt. Rinaldi er sjef for Recovery & Social Inclusion ved et av de store offentlige helseforetakene i London, South West London and St. George’s.

Vi ser en klar økning i sykefravær og uførhet grunnet psykiske lidelser. Samtidig går debatten; er arbeid helsebringende eller helseskadelig? Bør de som står utenfor arbeidslivet møttes med strengere krav eller mer omsorg? Nyere forskning og tjenesteutvikling gir oss en vei ut av disse retoriske grøftene, i retning av en større arbeidsdeltagelse til det neste for både individer og samfunn.

Ulf Andersen er NAVs tallelskende og engasjerte statistikksjef, med øverste ansvar for at tallene i offisielle statistikker er korrekte. Ulf er opptatt av hva tallene kan fortelle oss, og leter stadig etter nye måter å sette sammen tall på, for å oppnå økt innsikt og kunnskap om trender, utfordringer og muligheter.

Utsatt ungdom på Island har vært utfordrende. Bekymringen er spesielt på økning av rusmisbruk og store psykisk helseutfordringer. Dette fører til depresjon, økt medisinering og isolasjon fra arbeidslivet. Dette har Island gjort noe med. Gjennom implementering av IPS og arbeidsrettet rehabilitering har arbeidet med utenforskap gitt gode resultater. Adm. direktør i jobbrehabiliteringssentret VIRK på Island vil dele sine erfaringer og metodevalg i forhold til sine målgrupper.

«Natural Supports» har fått internasjonal oppmerksomhet. Arbeidsinkludering understreker betydningen av natural support i virksomheter. Denne typen støtte blir gitt av aktører på arbeidsplassen, og inkluderer både organiserte trenings- og opplæringsprogrammer, individuell tilpasning, formell og uformell kvalifisering, kompetanseutvikling, samt sosial støtte.

Faglitteraturen oppsummerer at naturlig støtte gir bedre overgang til ansettelse og jobbfastholdelse. Til tross for at naturlig støtte alltid har vært et sentralt aspekt i internasjonal Supported Employment (SE), er dette et område som fortsatt er underutviklet innenfor norsk SE-praksis. Øystein Spjelkavik vil dele perspektiver og erfaringer fra FoU-prosjekter knyttet til naturlig støtte, som han har ledet sammen med sine kolleger de siste årene.

Arbeidsforskningsinstituttet ved OsloMet har gjennomført en ny evaluering av IPS ung. Evalueringen hadde som hovedmål å undersøke om IPS ung fungerer i tråd med opprinnelige intensjoner, samt å øke forståelsen av hindringer og suksesskriterier for måloppnåelse. Noe sentrale spørsmål vil bli presentert på konferansen:

• Bidrar IPS ung til øke arbeidsdeltakelse?
• I hvilken grad har jobbspesialisten har hjulpet dem med å komme i jobb og utdanning?
• Jobbspesialistene opererer mellom Nav og Helse - hvilke utfordringer har dette gitt med hensyn til ulike faglige tradisjoner, resultatkrav og mål? 
• Samarbeid med skolesektoren er utfordrende - Hva har vært vanskelig her? 

RecoVRy er et nytt forsknings- og innovasjonsprosjekt der man utvikler og tester et eget VR-program for personer med psykoselidelser. Hvorfor VR? - Programmet lar deg trene på å mestre utfordrende hverdagslige situasjoner. Forskning har vist at eksponering med VR-teknologi har god effekt ved behandling av psykiske lidelser, deriblant psykose. VR gjør det mulig å trene på utfordrende situasjoner som kan virke spesielt skremmende for personer med psykoselidelser. Slik kan man gradvis bygge mestring og oppnå økt handlingsrom i hverdagen. Prosjektet har allerede prøvet ut følgende områder med tilbakemeldinger fra deltakerne:

RecoVRy - NAV: Tren på å gjennomføre et møte med saksbehandleren din hos NAV. Samtalen gjøres naturtro og dynamisk ved hjelp av kunstig intelligens.

RecoVRy - Jobbintervju: Øv deg på å gå på jobbintervju. Gjennomfør livaktige samtaler med en virtuell intervjuer drevet av kunstig intelligens.

RecoVRy - Presentasjon: Øv deg på å holde presentasjoner eller delta på forelesninger. Tilpass antall tilskuere og størrelsen på auditoriet.

RecoVRy er ledet av Oslo universitets-sykehus, i samarbeid med OsloMet, Universitetet i Oslo, University of Oxford og Fornix.